DEVOPS 評價
地點臺北市 | 工時40 小時/週 | 評分3.5分 |
職等- | 職務經驗2 年 | 薪資年薪 108萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別男 |
公司/團隊文化
透明度與資訊對稱： 優質的團隊文化會將決策背後的「Why」清晰傳達給成員，而非僅僅下達指令。若團隊能公開討...
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韌體設計工程師 評價
地點臺北市 | 工時50 小時/週 | 評分3.5分 |
職等- | 職務經驗10 年 | 薪資年薪 240萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
績效獎金佔比高保底年薪14個月, 根據績效變動大 18~24個月
升遷制度
專業職升遷有限並且由於大部分都在做系統整...
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產品管理師 評價
地點臺北市 | 工時55 小時/週 | 評分3.5分 |
職等- | 職務經驗9 年 | 薪資年薪 68萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
升遷制度
不太容易升遷，女生幾乎沒有什麽升遷機會，在公司近十年，部門內很少看到有人變主管，除非有主管離職
職場霸凌
同事之間都...
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全球技術工程師 評價
地點臺北市 | 工時40 小時/週 | 評分3.5分 |
職等- | 職務經驗2 年 | 薪資月薪 5萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
工時狀況
主管也會統計各人員的工時，不會給太多的loading在同一個人身上。另外加班沒有加班費，而且部門內部也不鼓勵加班...
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市場開發經理 評價
地點臺北市 | 工時45 小時/週 | 評分1.0分 |
職等- | 職務經驗不到 1 年 | 薪資月薪 4萬5000 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司/團隊文化
很Toxic, 快逃啊 薪水超低 工時長 職場不友善 有碩士還給這種看不起人的薪水 只能說貴公司很不尊重人...
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硬體研發工程師 評價
地點臺北市 | 工時40 小時/週 | 評分4.0分 |
職等- | 職務經驗不到 1 年 | 薪資月薪 6萬4000 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司/團隊文化
我非常欣賞貴公司開放、合作且充滿活力的工作文化，團隊成員間互相支持、專業且富有熱忱，讓人能在這樣的環境中持...
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軟體工程師 評價
地點臺北市 | 工時40 小時/週 | 評分5.0分 |
職等- | 職務經驗不到 1 年 | 薪資年薪 115萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
升遷制度
升遷的制度明確 工作努力會被看見 想要穩定發展的話 認為還不錯
公司/團隊文化
老闆會關心你的狀況 同事也非常的好 ...
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高級工程師 評價
地點臺北市 | 工時40 小時/週 | 評分3.0分 |
職等- | 職務經驗8 年 | 薪資年薪 80萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
以業界來說算不高
保底14個月 獎金年中約一個月
年終看部門 1-5個月都有
升遷制度
很多部門老鳥都很多
大家都...
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經理 評價
地點新北市 | 工時40 小時/週 | 評分3.5分 |
職等- | 職務經驗5 年 | 薪資年薪 160萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
性別友善度
性別友善度佳，強調公司文化及積極性，整體氛圍和諧穩健，無科技公司競爭感
升遷制度
升遷制度普通， 適合養老，不適合...
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軟體研發工程師(顯卡與周邊產品) 評價
地點臺北市 | 工時40 小時/週 | 評分4.0分 |
職等- | 職務經驗3 年 | 薪資年薪 80萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司/團隊文化
比較新創，主要看PM制定專案的時程，然後進行開發
主管會跟進新的AI技術，主要做前端的網頁開發
升遷制度
升遷...
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